Методология создания и развития команд Галины Сартан Она включает в себя: командный менеджмент командное лидерство этапы групповой динамики развития команды […]
Месяц: Ноябрь 2019
Практикум-моделирование «Как создать команду без тренингов»
Практикум построен на экзистенциальном подходе к работе с участниками. Теория, практика, собственная работа группы проходят в реальных ситуациях проживания, которые […]
Токсичность и вирусность в работе с командами
Галина Сартан рассказывает о командах, которые на самом деле командами не являются. Что с ними делать. А также о том, […]
Как настроить первое лицо на создание команды
Галина Сартан подробно рассказывает, какими методами можно воздействовать на первое лицо компании, когда на словах руководитель соглашается с созданием команды, а на деле ничего не делает. Знание командного менеджмента и командного лидерства, а также особенности командного коучинга помогут вам добиться успеха
Как сделать команду без внешней мотивации
Галина Сартан рассказывает о том, что делать, если в компании нет материальной мотивации и не создана нематериальная мотивация, а команды создавать нужно. Тренинги командообразования вам в этом не помогут. Они создадут кратковременный эмоциональный эффект. Есть более сильные приемы объединения сотрудников под командные цели.