Александр Леднев, финансовый директор НПФ «Благосостояние», решил поделиться секретами управленческого учета и бюджетирования, а также финансового планирования компании, учитывая опыт […]
Рубрика: Лидерство и менеджмент
Материалы, статьи и видео-интервью Katarsis Business Group по теме Лидерство и Менеджмент.
О чем наши статьи
Как достичь амбициозных целей
Руководитель и создатель симфонического оркестра Гаянэ Шиладжян делится тем, как она достигает амбициозных целей вместе со своим коллективом. Как добивается […]
Инверсия в стратегии управления
Знаете такое выражение «premeditatio malorum»? Оно переводится, как предопределенность плохого. В основном нас учат обращать внимание на хорошее. Стремиться к […]
Как понравится работникам — Если сотрудники вас не любят, что делать?
«Если у вас есть сильное желание победить – вы уже прошли полпути к успеху, если у вас такого желания нет […]
Как работать с новыми сотрудниками — 10 советов руководителю по управлению новым коллективом
Итак, у вас новый коллектив, в котором новые для вас сотрудники. Как все это объединить и сделать своим? Ниже мы […]
Пути разрешения конфликтов в коллективе — 10 советов по решению конфликтов в коллективе
Конфликты – это проблема управления сотрудниками у любого руководителя. Они периодически возникают, потом затухают. Но есть закономерность в том, как […]
Как руководителю влиться в новый коллектив — 10 советов руководителю, как войти в новый коллектив
Многие руководители сталкиваются с проблемой вхождения в новый коллектив. Эта проблема связана с карьерным ростом, сменой места работы. Каждый раз […]
Как сделать продажи эффективными — навыки эффективных продаж, основы
В статье приводится уникальная классификация продавцов и приемы, позволяющие делать продажи эффективными. Покупатель: А почему у вас на витрине все брюки помяты? Продавец: […]
Управляем изменениями, если управляем традициями
Однажды ректора Кембриджа спросили: «Вы так мало бываете в университете, кто управляет, когда вас нет?» — «Как кто? Традиции…» Никакие […]
Типы коммуникации в организации и управлении
Психологический климат организации зависит от того, как сотрудники общаются между собой. А сотрудники перенимают примеры общения у своих руководителей. Как […]