Приглашаем руководителей и сотрудников компаний на тренинг ораторского мастерства Оратор Well Done в Москве и онлайн.
Научим лучше доносить свои мысли и удерживать внимание слушателей с помощью качественной аргументации.
Тренинг может проводиться в онлайн для удаленных сотрудников. Под ваш запрос мы разрабатываем онлайн-программу.
Для кого
- Сотрудники, которые доносят свои идеи публично
- Сотрудники департамента продаж
- Руководители всех областей
- Бизнес-тренеры, эксперты
Основные модули программы
- Обратная связь высокого качества
— Принципы развивающей обратной связи
— Поиск моделей для интеграции
— Механизм пассивного обучения
- Базовые ораторские навыки
— Энергетика, громкость, темп, четкость/дикция, слова-паразиты, паузы).
— Постановка на публике. Базовое положение рук.
— Принцип 3х зон
- Структура речи «3 части/3 аргумента»
— Трехчастный принцип убеждения
— Усиление аргументов ценностями аудитории
— Приемы спонтанной аргументации
- Техники утилизации волнения
— Приемы для снятия волнения. Контроль эмоционального состояния. Уверенность в себе.
- Создание эффекта диалога с аудиторией
— Словесные, технические, невербальные приемы вовлечения
— Визуальный контакт с аудиторией
- Метасообщение лидера
— Техники погружения в необходимое состояние
— Жестикуляция как усилитель сказанного
— Эмоциональность речи
- Трудная аудитория
— Как работать со сложными участниками
— Приемы ответов на неудобные вопросы
- Убеждающее выступление
— Принципы убеждающего выступления
— Мотивационные речи
— Дебаты
Результаты обучения
Применение на рабочем месте:
- Участники лучше доносят свои мысли с помощью качественной аргументации
- Сотрудники департамента продаж эффективнее доносят ценности продукта до аудитории
- Участники удерживают внимание слушателей, что повышает шансы донести все смыслы
- Участники меньше волнуются и больше работают над выступлением
- Участники становятся более зрелыми за счет овладения переговорными навыками
Знания:
- Принципы грамотной обратной связи
- Классическая поза и база рук
- Структура выступления «3 аргумента»
- Методы создания эффекта диалога
- Приемы утилизации волнения
- Техники работы со сложными участниками
Умения:
- Подбор аргументов под ценности аудитории
- Строить речь по трехчастной структуре
- Вовлекать аудиторию различными способами
- Работать со сложной аудиторией и отвечать на трудные вопросы
- Подбирать арсенал оратора из более чем 40 элементов под конкретную ситуацию
Кроме этого:
- Все участники составят матрицу эффективного оратора с личным планом развития
- Участники выступят на темы, которые связаны с их рабочей действительностью
Приемы обучения
- Мини-лекции
- Практическая отработка навыков
- Ролевые игры
- Кейсы
- Видеоанализ
Раздаточные материалы
- Рабочая тетрадь участника
- Видеоматериалы для анализа
- Чек-листы
Виды послетренингового сопровождения
- Скайп-сессии с участниками
- Групповая сессия через 1 месяц с момента проведения тренинга с разбором конкретных кейсов
